2019年人力资源管理员职业道德强化测试题二_第3页

　　21、作为一名职工，我可以将自己描述为：洞察力(D)

　　A、从不

　　B、较少

　　C、较多

　　D、总是

　　22、你认为以下哪一种做法是能凝聚人心，从而达到企业的成功?(D)

　　A、以工作效绩为尺度区别对待员工

　　B、员工的晋升、调薪、奖励要充分考虑到员工的年龄、工资与资格

　　C、一般员工与中高层管理人员区别对待

　　D、尊重每个人的人格

　　23、某国有企业陷入困境，而厂长却超标购买专用轿车，对此，作为企业的员工，你会采取哪一种做法(B)

　　A、通过职代会，质询或罢免厂长

　　B、给厂长写信，力陈这样做的厉害关系

　　C、向上级主管部门反映

　　D、对厂长的行为予以谴责

　　24、你实现自己设定的目标吗?(D)

　　A、从不

　　B、较少

　　C、较多

　　D、总是

　　25、你认可以下哪些说法?(ACD)

　　A、碗里剩下一粒米也要吃光

　　B、工作忙时，地上掉了一块钱也不去拣

　　C、水龙头滴水，马上关紧

　　D、打印纸用完正面再用反面

　　26、你能第一次就将事情做成功吗?(D)

　　A、从不

　　B、较少

　　C、较多

　　D、总是

　　27、员工小张一贯准时上班，但在一次上班途中，突遇倾盆大雨而迟到了，你认可以下哪些做法?(B)

　　A、小张虽然违犯了公司规定，但事出有因，情在可原，可以理解

　　B、应该严格按照公司规定，处理小张

　　C、给予小张口头批评

　　D、偶然一次，应该谅解

　　28、你乐于服从指示吗?(D)

　　A、从不

　　B、较少

　　C、较多

　　D、总是

　　29、你认同以下哪一种观点?(D)

　　A、知识最重要

　　B、人际关系最重要

　　C、能力最重要

　　D、人品最重要

　　30、日常工作中，你比较注重什么?(D)

　　A、使自己的着装和发型非常得体

　　B、提高自己的社会效能力

　　C、广泛建立对自己有利的社会资源

　　D、提高自己的业务水平和工作能力

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