2020人力资源管理师二级章节题：绩效考评方法的比较_第2页

　　7[多选题]品质主导型考评方法的优点包括( )。

　　A.操作简单

　　B.能够激励员工提高技能或培养职业需要的个人素质

　　C.开发成本小，反馈功能好，具有较强的连贯性

　　D.实施成本低廉

　　E.标准设定和描述比较容易

　　参考答案：AB

　　8[多选题]适用于行为主导型绩效考评方法的行业或者职业是(　　)。

　　A.管理人员

　　B.行政人员

　　C.流水线工人

　　D.IT行业

　　E.销售人员

　　参考答案：ABC

　　9[多选题]综合型绩效考评方法中的合成考评法在(  )方面表现得比较好。

　　A.可行性

　　B.准确性

　　C.功能性

　　D.开发性

　　E.有效性

　　参考答案：ABCE

　　10[多选题]绩效考评方法的对比分析可以从( )等方面进行。

　　A.经济性

　　B.可行性

　　C.规范性

　　D.功能性

　　E.有效性

　　参考答案：ABDE

　　……

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