2020人力资源管理师考试第五章习题：第四节企业补充保险管理_第2页

　　二、多项选择题

　　1.补充医疗保险制度的设计有以下()几项程序。

　　A.确定基金来源

　　B.确定基金额度

　　C.确定支付范围

　　D.确定支付医疗费用标准

　　E.确定基金管理办法

　　参考答案：ABCDE

　　2.《关于企业补充医疗保险有关问题的通知》(财社[2002]18号)和《关于补充养老保险费补充医疗保险费有关企业所得税政策问题的通知》(财税[2009]27号)等法规文件，它们从()等方面对企业补充医疗保险进行了规定。

　　A.建立条件和原则

　　B.待遇支付范围

　　C.费用列支渠道

　　D.实施办法制定

　　E.资金监督

　　参考答案：ABCDE

　　3.企业补充医疗保险的特征有()。

　　A.福利性

　　B.自办性

　　C.非营利性

　　D.一定的强制性和自愿性

　　E.统筹级次性

　　参考答案：ABCDE

　　4.企业年金基金是由()等项目组成的。

　　A.员工个人缴费

　　B.企业缴费

　　C.保险机构缴费

　　D.政府缴费

　　E.企业年金基金投资运营收益

　　参考答案：ABE

　　5.企业年金所需费用由()共同缴纳。

　　A.企业

　　B.个人

　　C.国家

　　D.地方政府

　　E.行业协会

　　参考答案：AB

　　6.企业建立企业年金应具备的条件包括()。

　　A.依法参加基本养老保险并按时足额缴费

　　B.生产经营比较稳定，经济效益较好

　　C.企业内部管理制度健全

　　D.企业建立起集体协商机制

　　E.参加商业养老保险并按时足额缴费

　　参考答案：ABCD

　　7.企业年金方案的主要内容包括()。

　　A.参加人员范围、资金筹集方式、员工企业年金个人账户管理方式

　　B.基金管理方式

　　C.计发办法和支付方式、支付企业年金待遇的条件

　　D.组织管理和监督方式、终止缴费的条件

　　E.双方约定的其他事项

　　参考答案：ABCDE

　　8.以下企业年金领取的说法正确的有()。

　　A.员工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本企业年金个人账户中一次性领取企业年金

　　B.员工在未达到国家规定的退休年龄时，可以定期领取企业年金

　　C.员工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取

　　D.出境定居的人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人

　　E.员工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金

　　参考答案：ACDE

　　9.企业年金基金的构成包括()。

　　A.企业缴费

　　B.员工个人缴费

　　C.企业年金基金投资运营收益

　　D.企业定期分红

　　E.员工年终奖金

　　参考答案：ABC

　　10.()的情况下，企业年金个人账户可由原管理机构继续管理。

　　A.员工升学

　　B.员工死亡

　　C.员工参军

　　D.员工失业

　　E.新就业单位没有实行企业年金制度

　　参考答案：ACDE

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