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人力资源规划是企业管理咨询的重要内容，它的作用和意义在

来源：焚题库 2017-12-01 【大中小】

多项选择题人力资源规划是企业管理咨询的重要内容，它的作用和意义在于(　　)。

A.确保企业在发展过程中对人力资源的需求得到满足

B.人力资源规划是企业人力资源管理的重要依据

C.人力资源规划无法有效控制人工成本

D.人力资源规划对人事决策方面具有重要的指导作用

E..有助于调动员工的积极性

参考答案：ABDE

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纠错评论责编：chenzhu

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