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2020年健康管理师《理论知识》强化题:医学伦理与职业道德 _第3页

来源:考试网  [ 2020年09月03日 ]  【

  参考答案

  一、单选题

  1.答案: E

  解析:医学伦理学运用一般伦理学的原理和道德原则来研究、解决和调整医疗实践与医学科学中人们的道德关系和行为准则。

  2.答案: B

  解析:职业道德是用来调整职业个人、职业主体和社会成员之间关系的行为准则和行为规范。

  3.答案: D

  解析:健康管理中的权利一般是指在健康管理过程中服务对象和健康管理提供者应有的权利和必须保障的利益。

  4.答案: C

  解析:有利和主体原则:①让健康管理“花钱少,获益大”;②维护服务对象利益,并使之利益最大化;③健康为主,效果明显:④争取服务对象的配合,发挥服务对象的主体作用。

  5.答案:D

  解析:优质服务原则:①了解、发现服务对象健康需求;②以生活方式疾病为管理重点,加强对慢性非传染性疾病的预防与控制;③加强对健康管理人员的培养,使健康:管理队伍尽快从以治疗为主转变为具有较高健康管理能力和水平的健康管理提供者:④顺应社会需求,提高健康管理质量。

  6.答案: B

  解析:医学伦理学是研究医学道德及与之密切相关内容的科学。

  7.答案: B

  解析:健康管理伦理是指个人、团体、国家在健康管理中应该遵守的行为准则和规范,以及个人、团体、国家对公众健康应该承担的道德责任。

  8.答案: B

  9.答案: B

  解析:所谓办事公道是指从业人员在办事情处理问题时,要站在公正的立场上,按照同一标准和同一-原则办事的职业道德规范,并非平均主义。

  10.答案: D

  解析:所谓职业道德,就是人们在进行职业活动过程中,一切符合职业要求的心理意识、行为准则和行为规范的总和。职业道德是一种内在的、非强制性的约束机制;是用来调整职业个人、职业主体和社会成员之间关系的行为准则和行为规范:是一般道德在职业行为中的反映,是社会分工的产物。

  二、多选题

  1.答案: ABCE

  解析:公平、合理的原则主要指:①服务对象应该平等享有健康保健服务,平等使用卫生资源。健康管理的最终目标是提高全民健康水平,健康管理的对象不应只是“高端”人群。②健康管理服务人员与服务对象应该形成服务与被服务的双向互动关系。③在健康管理服务中优先考虑服务对象的需要。④公开收费标准,让服务对象心中有数,在知情、同意的基础上接受方便、经济、综合、有效的健康管理服务。

  2.答案: CDE

  解析:健康管理的伦理规范内容包括:①健康管理提供者应遵守的规范:以人为本、文明管理;增进责任、积极主动;尊重个性、保护隐私;加强修养、提高水平:健全机制、规范制度;有效评价、完善监督;服务社会、保障健康;②服务对象应遵守的规范:与时俱进、科学理念:重视权利、履行义务;配合管理、体现主体;彰显责任、实践健康;③健康管理提供者与服务对象应共同遵守的规范:双方平等、互相尊重;遵守法律、实践规范;相互信任、相互依托;良好合作、健康和谐。

  3.答案: BDE

  解析:健康管理中的权利一般是指在健康管理过程中服务对象和健康管理提供者应有的权利和必须保障的利益。在健康管理中重视服务对象和健康管理提供者双方的权利和义务,目的在于使服务对象和健康管理提供者以及广大社会人群更好地恢复健康、维护健康、促进健康。

  4.答案: ABCDE

  解析:健康管理的伦理关系包括健康管理机构及健康管理提供者与社会人群的关系;健康管理提供者与服务对象的关系;健康管理提供者之间的关系:健康管理提供者、服务对象与社会、环境的关系等。

  5.答案: ABCDE

  6.答案: BDE

  7.答案: ABCE

  解析:服务对象应遵守的规范:与时俱进、科学理念;重视权利、履行义务;配合管理、体现主体;彰显责任、实践健康。

  8.答案:ABC

  解析:不伤害原则是指在诊治、护理过程中不使患者的身、心受到损伤。伤害包括躯体伤害、粮神伤害何经济损失。这个原则要求义务人员要:①培养为患者利益和健康着想的动机和意向,杜绝有意和责任伤害:②尽力提供最佳的诊治、护理手段,把不可避免但可控的伤害控制在最低限度:③对有危险或有伤害的医护措施要进行评价,要选择利益大于危险或伤害的措施等。综上,不伤害原则不仅应用于蓄意伤人的行为,也应用于无心之过。要求在诊疗过程中首先应考虑到对服务对象的伤害,以及最大限度地降低对服务对象的伤害。

  9.答案: AC

  解析:健康管理中的义务包括两个方面,即健康管理提供者和服务对象都应承担义务。

  10.答案: ACDE

  解析:健康管理提供者在健康管理中享有的权利包括:维护服务对象健康的权利、为服务对象提供健康服务的权利、恰当地使用干涉权、拒绝权等。选项B是健康管理提供者必须遵守的原则,是义务而非权利。

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责编:yangliu1997

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