2018年高级人力资源管理师考试模拟测试题及答案五_第2页

　　13、“节约”的特征包括( )。

　　(A)时代表征性

　　(B)社会规定性

　　(C)价值差异性

　　(D)人为规定性

　　14、下列说法中，体现了“合作”这一职业道德规范要求的是( )。

　　(A)拿人钱财，与人消灾

　　(B)君子和而不同

　　(C)尺有所短，寸有所长

　　(D)三个臭皮匠，赛过诸葛亮

　　15、下列做法中，符合“奉献”职业道德规范要求的是( )。

　　(A)明确岗位职责

　　(B)培养职业情感

　　(C)全力以赴工作

　　(D)善于自我管理

　　16、现代从业人员加强职业道德修养的正确途径和方法是( )。

　　(A)慎独

　　(B)苦行

　　(C)闻过则喜

　　(D)己所不欲，勿施于人

　　17、一般而言，竞争策略为( )的企业中，员工归属感很高。

　　(A)廉价策略

　　(B)创新策略

　　(C)优质策略

　　(D)投资策略

　　18、企业外部劳动力市场供给的影响因素不包括( )。

　　(A)劳动参与率

　　(B)企业效益

　　(C)人口平均寿命

　　(D)工作时间长度

　　19、企业文化的内核是( )

　　(A)物质文化

　　(B)制度文化

　　(C)精神文化

　　(D)生产文化

　　20、企业集团组织结构中的( )使集团成员接受管理者的决定。

　　(A)权力系统

　　(B)决策系统

　　(C)命令系统

　　(D)职能化系统

　　21、一般而言，实行( )的企业集团具有一个庞大的集团总部。

　　(A)战略控制型

　　(B)财务控制型

　　(C)运营控制型

　　(D)风险控制型

　　22、( )不属于核心企业控制和制约协作企业的方式。

　　(A)业务控制

　　(B)人事参与

　　(C)企业系列化

　　(D)提高协作企业的素质

　　23、( )属于影响企业集团组织结构变化的内在因素。

　　(A)市场竞争

　　(B)共同投资

　　(C)反垄断法

　　(D)产业组织政策

　　24、( )是指每个管理者所直接领导的人员数量。

　　(A)责任链

　　(B)管理层级

　　(C)控制幅度

　　(D)员工人数

　　【参考答案】13ABC　14BCD　15ABC　16ABCD　17C　18B　19C　20A　21C　22A　23B　24C