2017助理人力资源管理师重点解读：人工成本核算程序

2017助理人力资源管理师重点解读：人工成本核算程序

　　通过人工成本核算，可以使企业根据自身情况，寻找合适的人工成本的投入产出点，达到既能以最小的投入换取最大的经济效益，又能调动员工积极性的目的。

　　1.核算人工成本的基本指标

　　(1)企业从业人员年平均人数。

　　(2)企业从业人员年人均工作时数。

　　(3)企业销售收入。

　　(4)企业增加值(纯收入)。

　　①生产法：增加值=总产出-中间投入。

　　②收入法：增加值=劳动者报酬+固定资产折旧+生产税净额+营业盈余。

　　(5)企业利润总额。

　　(6)企业成本(费用)总额。

　　(7)企业人工成本总额。

　　2.核算人工成本投入产出指标

　　(1)销售收入(营业收入)与人工费用比率。

　　(2)劳动分配率。

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