2019年初级会计师经济法基础章节练习题及答案8_第7页

　　三、判断题

　　1.

　　【答案】√

　　【解析】参考教材P317。

　　2.

　　【答案】×

　　【解析】用人单位设立的分支机构，未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。参考教材P316。

　　3.

　　【答案】√

　　【解析】参考教材P337。

　　4.

　　【答案】√

　　【解析】参考教材P341。

　　5.

　　【答案】×

　　【解析】地方各级人民政府及县级以上人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同“不”适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。参考教材P316。

　　6.

　　【答案】×

　　【解析】用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力，运用劳动力组织生产劳动，且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。参考教材P316。

　　7.

　　【答案】×

　　【解析】有多个劳动合同履行地的，由最先受理的仲裁委员会管辖。劳动合同履行地不明确的，由用人单位所在地的仲裁委员会管辖。参考教材P340。

　　8.

　　【答案】√

　　【解析】参考教材P341。

　　9.

　　【答案】√

　　【解析】参考教材P342。

　　10.

　　【答案】×

　　【解析】可受理劳动争议的调解组织有：(1)企业劳动争议调解委员会;(2)依法设立的基层人民调解组织;(3)在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。参考教材P339。

　　11.

　　【答案】√

　　【解析】参考教材P351。

　　12.

　　【答案】√

　　【解析】参考教材P358。

　　13.

　　【答案】×

　　【解析】医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作，治病休息，但不得解除劳动合同的期限。参考教材P351。

　　14.

　　【答案】×

　　【解析】职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。参考教材P352。

　　15.

　　【答案】√

　　【解析】参考教材P354。