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测量员考试阶段复习试题及答案十_第3页

来源:考试网 [2018年10月22日] 【

  43、如出现因业主方的问题而拖延劳务费结算的情况,应由( D )调整支付计划。

  A发包单位 B分包单位

  C分包企业 D发包单位应与分包企业协商一起

  44、全部工作完成,经工程承包人认可后,( B )劳务分包人向工程承包人递交完整的结算资料,双方按照本合同约定的计价方式,进行劳务报酬的最终支付。

  A、12天内 B、14天内

  C、15天内 D、28天内

  45、月度审核时限从发包人收到承包人报送的上月劳务作业量之日起算,最长不得超过( C )。

  A 、2日 B、 2个工作日

  C、 3日 D、 5日

  46、月度审核时限从发包人收到承包人报送的上月劳务作业量之日起算,支付时限从( D )之日起算,最长不得超过五日。

  A、完成工作 B、开始工作

  C、开始审核 D、完成审核

  47、劳务费采用( A )计算劳务报酬的,由劳务作业承包人每日将提供劳务人数报劳务作业发包人,由劳务发包人确定。

  A按确定的工时 B按确定的工程量

  C按固定劳务报酬 D签约合同

  48、劳务费采用按确定的工程量计算劳务报酬的,由劳务作业承包人每月将( B )报劳务作业发包人,由劳务发包人确定。

  A提供劳务人数 B完成的工作量

  C工作的工时 D合同劳务费

  49、采用计时单价或计件单位方式支付劳务报酬的,劳务作业( D )与劳务作业发包人双方约定支付方式。

  A项目经理 B公司法人

  C总工程师 D承包人

  50、工程完工后双方及时办理结算,由( B )编制完劳务费支付计划,按照合同约定时间支付。

  A总包单位 B发包单位

  C承包单位 D建设单位

  51、各项目部( A )向总包企业主管部门报送劳务费支付情况表,准确反映劳务费支付情况。

  A每月月末 B每两个月

  C季度 D每年

  52、劳务分包合同价款不包括以下( B )

  A、环保费 B、规费

  C、保险费 D、工具用具费

  53、 劳务分包合同价款包括工人工资、各项保险费、工人用具费等和( D )。

  A、税金 B、机械台班使用费

  C、一般材料费 D、利润

  54、在进行施工现场进行封闭管理时,初次进入施工现场的人,先进入的区域是( B )。

  A、施工区 B、生活区

  C、钢筋加工区 D、模板加工区

  55、安全教育应以何种方式进行( B )。

  A、口头问答形式 B、答卷形式

  C、抽查形式 D、抽问形式

  56、以下不属于实名制的管理的内容是( D )。

  A、工作卡管理 B、施工人员管理

  C、岗位证书管理 D、企业安全教育管理

  57、用人单位向劳动者支付( C ),这是用人单位的主要义务。

  A.保险待遇  B.福利待遇

  C.劳动报酬  D.以上均是

  58、劳动者在工伤、婚丧假等情况下按照工资的一定比例支付的工资属于( B )工资计算方式。

  A、津贴 B、特殊情况下支付的工资

  C、补贴 D、奖金

  59、务工人员的工资由作业班组负责编制工资发放表并报( B )审核。

  A、监理工程师 B、项目部

  C、监督部门 D、业主

  60、( A )是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时,每周工作时间累计不超过24小时的用工形式。

  A、非全日制用工 B、全日制用工

  C、以上均可 D、计天制用工

  61、工资应当以( B )形式支付给劳动者。

  A、实物 B、货币

  C、证券 D、以上都不是

  62、根据劳动法的相关规定,法定休息日安排劳动者工作的,应支付( D )的工资报酬。

  A、不低于工资的50% B、不低于工资的150%

  C、不低于工资的200% D、不低于工资的300%

  63、非全日制用工劳动报酬结算支付周期不得超过( D )。

  A、8小时 B、10小时

  C、12小时 D、15小时

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