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二、多项选择题(本大题共10小题，每小题2分，共20分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
第1题 管理心理学研究的原则包括【】
A. 客观性原则
B. 系统性原则
C. 随机性原则
D. 教育性原则
E. 发展性原则
【正确答案】 ABE
第2题 下列属于霍桑实验的步骤的是【】
A. 工作物理环境实验
B. 个体行为的观察研究
C. 职工福利措施实验
D. 态度和意见调查
E. 团体行为的观察研究
【正确答案】 ACDE
第3题 运动知觉的种类包括【】
A. 真动
B. 似动
C. 诱动
D. 自动
E. 运动后效应
【正确答案】 ABCDE
第4题 下列属于人的需要的具体特征的是【】
A. 对象的多样性与复杂性
B. 需要与个体生存发展的相关性
C. 人类需要的社会历史制约性
D. 人类需要的共性与个性的共通性
E. 对象的明确性与具体性
【正确答案】 ABC
第5题 培养与开发管理层与员工的创造力可采用的方法包括【】
A. 保持自尊、好奇与探索心理
B. 坚定理想信念与信心
C. 培养良好的学习、探索、创新的个性
D. 鼓励与培养创新精神
E. 开放潜意识
【正确答案】 ABCDE
第6题 对员工忠诚管理的策略主要包括【】
A. 对员工适度授权
B. 公平的评价
C. 尊重人才
D. 良好的待遇和激励
E. 合适的企业文化建设
【正确答案】 ABCDE
第7题 平衡与协调心理健康的原则包括【】
A. 认知改组
B. 理顺关系
C. 情绪调节
D. 认知调节
E. 人际调节
【正确答案】 ABCDE
第8题 下列属于影响知觉的主观因素的是【】
A. 兴趣差异对知觉的影响
B. 需要和动机对知觉的影响
C. 重复性刺激物的影响
D. 心理定势效应对知觉的影响
E. 对象和背景的对比差异影响
【正确答案】 ABD
第9题 在团体冲突的处理策略中，团体行为要解决的问题包括【】
A. 明确团体之间的异同点
B. 培养团体代表的工作能力
C. 改变感情和认知
D. 改变团体内部行为
E. 建立组织调解制度
【正确答案】 BD
第10题 组织结构发展的新趋势有【】
A. 扁平化
B. 团队化
C. 网络化
D. 虚拟化
E. 柔性化
【正确答案】 ABCDE
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