人力资源管理师

当前位置:考试网 >> 人力资源管理师 >> 管理员 >> 基础知识试题 >> 企业绩效管理系统设计的四个阶段包括:①绩效考评;②绩效反馈

企业绩效管理系统设计的四个阶段包括:①绩效考评;②绩效反馈

来源:焚题库 [2018-02-09] 【

类型:学习教育

题目总量:200万+

软件评价:

下载版本

    单选题【2014年真题】企业绩效管理系统设计的四个阶段包括:①绩效考评;②绩效反馈;③定义绩效;④绩效改善。正确的排序是()

    A.③①②④

    B.①③②④

    C.③②④①

    D.①②③④

    参考答案:A

    查看答案解析 进入焚题库

    试题参考:无

    相关题库

    题库产品名称 试题数量 优惠价 免费体验 购买
    2022年人力资源管理师四级考试题库 3220题 ¥98.00 免费体检 立即购买