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2020年理财规划师考试重点习题(十一)

来源:中华考试网   2020-05-03   【

  1、从业人员的用语中,不符合职业规范要求的是()。

  (A)“对不起,先生,这事儿不归我管,您问别人吧”

  (B)“大哥,我这里的价格最低,你要能发现价格更低的,我把东西送给你”

  (C)“嘿……,这位大嫂,你的包忘带了,自己的东西可要多留意”

  (D)“同志,您好,看了半天了,买点什么吧”

  2、()的做法,违背办事公道要求。

  (A)某商场商品虽然没有标明价格,但顾客可以讨价还价

  (B)某小学的一位数学教师给一个成绩差的学生“开小灶”

  (C)某婚姻登记处要求办结婚证的人一律出示单位的结婚证明

  (D)某公司广告:进口原料,精心打造,独家产品,世界最好

  3、()在职业用语中属于“忌语”。

  (A)“这件物品很贵,您买得起吗” (B)“中午不办业务,谁不吃饭呀”

  (C)“靠边点儿” (D)“您选这种颜色,不如那种颜色合适”

  (请结合下列事例和所学职业道德知识,回答第14~16题)

  日本工人以勤劳著称于世,上班要提早,吃饭要小跑。日本工人在国外的表现也是如此。据报道,意大利阿城工人联合会曾向法院起诉,状告在该厂工作的11名日本工人效率太高,违背了意大利人的习惯,要求法院做出判决,降低日本人的工作效率。在外国人看来,日本工人是只知工作的蜜蜂。正因如此,日本创造了世界第一的劳动生产率,产品占有很大市场份额。

  4、根据上述事例,你认为()。

  (A)日本工人是只会做工的机器,而不是“正常”的人

  (B)日本工人办事追求快节奏,从而创造了高效率

  (C)日本工人不懂得适应国情的变化,思维方式过于简单

  (D)日本工人的勤奋,有助于增强企业的竞争力

  5、结合上述事例,可以做这样的评价,()。

  (A)意大利的阿城工人可能都比较懒惰

  (B)估计意大利阿城工人联合会难以赢取官司

  (C)意大利的阿城工人形成了自己的企业文化

  (D)意大利阿城工人联合会的官员缺乏社会责任感

  6、上述事例给我们的启示是()。

  (A)长期坚持勤劳,能够转化为员工的个人习惯

  (B)工作习惯是一种比较牢固的职业素质,形成之后是无法改变的

  (C)勤劳能够降低生产成本,提高市场占有率

  (D)我国员工都提高效率,有利于我国尽快实现经济强国的目标

  7喜欢在一个整洁且不受干扰的环境下工作,办公室的家具摆设赏心悦目但较为传统符合以下( )心理类型的特征。

  A.思想型

  B.内在感觉型

  C.外在感应型

  D.直觉型

  8轻度保守型客户在进行资产组合时,一般选择以下( )组合。

  A.成长性资产:30%以下;定息资产:70%以上

  B.成长性资产:30%~50%;定息资产:50%-70%

  C.成长性资产:50%-70%;定息资产:30%-50%

  D.成长性资产:80%-100%;定息资产:0~20%

  9.进取型客户在进行资产组合时,一般选择以下( )组合。

  A.成长性资产:30%以下;定息资产:70%以上

  B.成长性资产:30%-50%;定息资产:50%-70%

  C.成长性资产:50%-70%;定息资产:30%~50%

  D.成长性资产:80%~100%;定息资产:0~20%

 10结余比率是通过衡量每月现金流状况而细致反映客户的财务状况。月结余比率的理想数值一般是( )左右。

  A.0.1

  B.0.2

  C.0.3

  D.0.5

  11.一般来说,客户的即付比率应保持在( )左右。

  A.0.5

  B.0.6

  C.0.7

  D.0.8

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