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2016年人力资源管理师章节考点:试卷分析报告的撰写

来源:考试网  [ 2016年04月13日 ]  【

  第二章 第二节 应聘人员笔试的设计与应用

  能力要求

  试卷分析报告的撰写

  1.进行试卷信度、效度、难度与区分度的分析。

  2.进行考试情况整体分析,了解应聘者整体状况。

  3.根据选拔的需要,进行应聘者个人的试卷分析。

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