人力资源管理师

当前位置:中华考试网 >> 人力资源管理师 >> 助理管理师 >> 基础知识考试试题 >> 衡量收入差距最常用的的指标是

衡量收入差距最常用的的指标是

来源:焚题库 [2020-12-07] 【

类型:学习教育

题目总量:200万+

软件评价:

下载版本

    单选题【2013年真题】衡量收入差距最常用的的指标是( )。

    A.国民收入

    B.基尼系数

    C.人均GDP

    D.需求弹性

    参考答案:B

    答案解析:在现代经济学中,对于收入差距的衡量指标,有洛伦茨曲线、基尼系数、库兹涅茨比率、人口(或家庭)众数组分布频率、帕累托定律等。最常用的是基尼系数,它具有方法简单(用一个数值即可表示社会收入差距程度)和可比性 强的特点。

    登录查看解析 进入题库练习

    相关题库

    题库产品名称 试题数量 优惠价 免费体验 购买
    2022年人力资源管理师三级考试题库 3867题 ¥98.00 免费体检 立即购买