人力资源管理师

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简述岗位评价的基本功能。

来源:焚题库 [2018-03-01] 【

类型:学习教育

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    问答题简述岗位评价的基本功能。

    参考答案:

    岗位评价的基本功能包括:(1)为实现薪酬管理的内部公平公正提供依据。(2)量化岗位的综合特征。(3)横向比较岗位的价值。(4)为企事业单位岗位归级列等奠定了基础。

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    涉及考点

    人力资源管理师三级专业能力考试大纲

    第五章、薪酬管理

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