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应用得比较广泛的战略性绩效管理工具不包括

来源：焚题库 [2021-08-22] 【大中小】

类型：学习教育

题目总量：200万+

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单选题应用得比较广泛的战略性绩效管理工具不包括（）。

A.目标管理

B.综合管理

C.关键绩效指标

D.平衡计分卡

参考答案：B

答案解析：为了将战略目标子系统和绩效管理子系统有效地联结起来，需要借助战略性绩效管理工具的支持。战略性绩效管理工具，是指通过对组织战略的层层分解，将战略目标逐步转化为组织各级的绩效指标体系的工具或方法。目前，应用得比较广泛的战略性绩效管理工具主要有：①目标管理；②关键绩效指标；③平衡计分卡。

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