简述情境模拟测试的概念

来源：焚题库 [2021-08-10] 【大中小】

类型：学习教育

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问答题简述情境模拟测试的概念。

参考答案：情境模拟测试是一种非常有效的人员选拔方法，情境模拟测试是根据被测者可能担任的岗位，编制一套与该岗位实际情况相似的测试项目，将被测者安排在模拟的、逼真的工作环境中，要求被测者处理可能出现的各种问题，用多种方法来测试其心理素质、实际工作能力、潜在能力等综合素质。

答案解析：

涉及考点

人力资源管理师三级专业能力考试大纲

第二章、人员招聘与配置

第一节企业人员招聘活动的实施

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