1[.单选题]下列关于进行工作分析时所使用的观察法的说法中，错误的是()。

　　A.观察法成本低、经济实用

　　B.观察法适用于大量的、周期性和重复性较强的工作

　　C.观察法不会使员工产生厌烦心理

　　D.观察法不适用于以脑力劳动为主的工作

　　[答案]C

　　2[.单选题]()适用于短期内可以掌握的工作。

　　A.工作实践法

　　B.社会实践法

　　C.访谈法

　　D.观察法

　　[答案]A

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　　3[.单选题]()一般用于收集工作的原始信息，编制任务清单初稿。

　　A.访谈法

　　B.工作实践法

　　C.文献分析法

　　D.主题专家会议法

　　[答案]C

　　4[.单选题]下列工作分析方法中，不属于以人为基础的系统性工作分析方法的有()。

　　A.工作要素法

　　B.职位分析问卷法

　　C.能力要求法

　　D.工作任务清单分析法

　　[答案]D

　　5[.单选题]下列方法中，不属于工作分析方法的是()

　　A.因素比较法

　　B.文献分析法

　　C.工作实践法

　　D.访谈法

　　[答案]A

　　6[.单选题]在搜集财务部员工工作信息时，不太适合的方法是()。

　　A.问卷调查法

　　B.观察法

　　C.投射技术

　　D.工作日志法

　　[答案]B

　　7[.单选题]关于工作实践法说法正确的是()。

　　A.包括四个阶段

　　B.工作分析人员通过阅读相关资料而了解人员工作情况的方法

　　C.能获得第一手资料

　　D.适用于长期的工作分析

　　[答案]C

　　8[.单选题]下列工作分析方法中，不属于以工作为基础的系统性工作分析方法的有()。

　　A.管理职位描述问卷法

　　B.关键事件法

　　C.功能性工作分析方法

　　D.工作要素法

　　[答案]D

　　9[.单选题]适用于工作简单、标准化、重复性的操作类工作或者基层文员的工作方法是()。

　　A.访谈法

　　B.观察法

　　C.工作实践法

　　D.工作日志法

　　[答案]B

　　10[.单选题]关于进行工作分析时所使用的访谈法的说法，正确的是()。

　　A.访谈法适用范围较窄

　　B.在访谈结束阶段，应允许被访谈者提问

　　C.非结构化访谈能够比较全面地收集信息

　　D.结构化访谈有利于激发被访谈者的发散思维

　　[答案]B