2018年中级会计职称财务管理考试备考练习题及答案2_第2页

　　11、下列关于股票的说法中，错误的是(　)。

　　A、股票只能由股份有限公司发行

　　B、股票是一种所有权凭证

　　C、公司破产后，优先清偿股东的损失

　　D、股票具有风险性

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 当公司解散、清算时，股东有对清偿债务、清偿优先股股东以后的剩余财产索取的权利。破产清算时股东处于剩余财产分配的最后顺序。

　　【该题针对“股东的权利”知识点进行考核】

　　12、下列各项中，不属于可转换债券基本性质的是(　)。

　　A、证券期权性

　　B、资本转换性

　　C、资本成本较低

　　D、赎回与回售

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 可转换债券的基本性质包括：(1)证券期权性。(2)资本转换性;(3)赎回与回售。选项C属于可转换债券筹资的特点。

　　【该题针对“可转换债券的基本性质”知识点进行考核】

　　13、若企业2009年的经营性资产为500万元，经营性负债为200万元，销售收入为1000万元，若经营性资产、经营性负债占销售收入的百分比不变，销售净利率为10%，股利支付率为40%，若预计2010年销售收入增加50%，则需要从外部筹集的资金是(　)万元。

　　A、90

　　B、60

　　C、110

　　D、80

　　【正确答案】 B

　　【答案解析】 经营性资产占销售收入百分比=500/1000=50%，经营性负债占销售收入百分比=200/1000=20%，外部筹集的资金=增加收入×经营资产销售百分比-增加收入×经营负债销售百分比-增加的留存收益=500×50%-500×20%-1000×(1+50%)×10%×(1-40%)=60(万元)。

　　【该题针对“销售百分比法”知识点进行考核】

　　14、某投资项目各年的预计净现金流量分别为：NCF0=-200万元，NCF1=-50万元，NCF2～3=100万元，NCF4～11=250万元，NCF12=150万元，则该项目包括投资期的静态投资回收期为(　)年。

　　A、2.0

　　B、2.5

　　C、3.2

　　D、4.0

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 包括投资期的投资回收期(PP)=最后一项为负值的累计净现金流量对应的年数+最后一项为负值的累计净现金流量绝对值/下一年度净现金流量=3+50/250=3.2(年)，所以本题正确答案为选项C。

　　【该题针对“静态回收期”知识点进行考核】

　　15、已知一个投资项目，当资本成本为10%时，净现值为258万元，当资本成本为12%时，净现值为-42万元，则由此可知，该项目的内含报酬率为(　)。

　　A、11.72%

　　B、10.58%

　　C、11%

　　D、11. 14%

　　【正确答案】 A

　　【答案解析】 (IRR-10%)/(12%-10%)=(0-258)/(-42-258)，解得：IRR=11.72%。

　　【该题针对“内含报酬率”知识点进行考核】

　　16、(2003年考题)采用ABC法对存货进行控制时，应当重点控制的是(　)。

　　A、数量较多的存货

　　B、占用资金较多的存货

　　C、品种较多的存货

　　D、库存时间较长的存货

　　【正确答案】 B

　　【答案解析】 采用ABC法对存货进行控制时，应该重点关注A类存货，A类存货是数量较少但是占用资金较多的存货。

　　【该题针对“存货的控制系统”知识点进行考核】

　　17、A公司的现金最低持有量为2500元，现金回归线为10000元。公司现有现金24000元，根据现金持有量的随机模型，此时应当投资于有价证券的金额为(　)元。

　　A、21500

　　B、14000

　　C、12000

　　D、0

　　【正确答案】 D

　　【答案解析】 根据题意可知，R=10000元，L=2500元，现金控制的上限H=3R-2L=30000-5000=25000(元)，由于公司现有现金24000元没超过现金控制的上限，所以不用转换。

　　【该题针对“确定目标现金余额的随机模型”知识点进行考核】

　　18、某公司月成本考核例会上，各部门经理正在讨论、认定直接人工效率差异的责任部门。根据你的判断，该责任部门应是(　)。

　　A、生产部门

　　B、销售部门

　　C、供应部门

　　D、管理部门

　　【正确答案】 A

　　【答案解析】 直接人工效率差异是用量差异，其形成的原因是多方面的，工人技术状况、工作环境和设备条件的好坏等，都会影响直接人工效率的高低，但其主要责任还是在生产部门，所以本题正确答案为A。

　　【该题针对“直接人工成本差异的计算分析”知识点进行考核】

　　19、某公司生产单一产品，实行标准成本管理。每件产品的标准工时为3小时，变动制造费用的标准成本为6元，企业生产能力为每月380件。7月份公司实际生产产品350件，发生变动制造费用2250元，实际工时为1100小时。则该公司7月份的变动制造费用效率差异为(　)元。

　　A、-30

　　B、100

　　C、-150

　　D、-300

　　【正确答案】 B

　　【答案解析】 变动制造费用效率差异=(实际工时-实际产量下的标准工时)×标准分配率=(1100-350×3)×(6/3)=100(元)

　　【该题针对“变动制造费用成本差异的计算和分析”知识点进行考核】

　　20、在企业的日常经营管理工作中，成本管理工作的起点是(　)。

　　A、成本规划

　　B、成本核算

　　C、成本控制

　　D、成本分析

　　【正确答案】 A

　　【答案解析】 成本规划是进行成本管理的第一步，主要是指成本管理的战略制定。所以，本题的答案为选项A。

　　【该题针对“成本管理的主要内容”知识点进行考核】

　　21、某公司2009年税后净利润为2000万元，2010年投资计划需要资金2200万元。如果该公司采用剩余股利政策，2009年发放的股利为680万元，则该公司目标资本结构中权益资本所占的比例为(　)。

　　A、40%

　　B、50%

　　C、60%

　　D、68%

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 设权益资本所占的比例为x，则：2000-2200x=680，解得：x=60%。

　　【该题针对“剩余股利政策”知识点进行考核】

　　22、相对于其他股利政策而言，股利的发放既具有一定的灵活性，又有助于稳定股价的股利政策是(　)。

　　A、剩余股利政策

　　B、固定或稳定增长的股利政策

　　C、固定股利支付率政策

　　D、低正常股利加额外股利政策

　　【正确答案】 D

　　【答案解析】 低正常股利加额外股利政策的优点：(1)赋予公司较大的灵活性，使公司在股利发放上留有余地，并具有较大的财务弹性。公司可根据每年的具体情况，选择不同的股利发放水平，以稳定和提高股价，进而实现公司价值的最大化。(2)使那些依靠股利度日的股东每年至少可以得到虽然较低但比较稳定的股利收入，从而吸引住这部分股东。

　　【该题针对“低正常股利加额外股利政策”知识点进行考核】

　　23、下列股利理论中，认为少发股利较好的是(　)。

　　A、所得税差异理论

　　B、“手中鸟”理论

　　C、信号传递理论

　　D、代理理论

　　【正确答案】 A

　　【答案解析】 所得税差异理论认为由于普遍存在的税率以及纳税时间的差异，资本利得收益比股利收益更有助于实现收益最大化目标，企业应当采用低股利政策。

　　【该题针对“所得税差异理论”知识点进行考核】

　　24、下列各项中，不属于财务分析中因素分析法特征的是(　)。

　　A、因素分解的关联性

　　B、顺序替代的连环性

　　C、分析结果的准确性

　　D、因素替代的顺序性

　　【正确答案】 C

　　【答案解析】 采用因素分析法时，必须注意以下问题：(1)因素分解的关联性;(2)因素替代的顺序性;(3)顺序替代的连环性;(4)计算结果的假定性。所以本题正确答案为C。

　　【该题针对“财务分析的方法——因素分析法”知识点进行考核】

　　25、甲企业2011至2013年，利息费用均保持不变，一直为20万元。企业没有优先股，根据简化公式计算得出的2011年、2012年和2013年的财务杠杆系数分别为1.5、2.0和3.0，2012年的资本化利息为10万元，则2012年的利息保障倍数为(　)。

　　A、1

　　B、1.5

　　C、2

　　D、4/3

　　【正确答案】 A

　　【答案解析】 2013年的财务杠杆系数=2012年的息税前利润/(2012年的息税前利润-利息费用)=2012年的息税前利润/(2012年的息税前利润-20)=3.0，由此可知，2012年的息税前利润=30(万元)，2012年的利息保障倍数=30/(20+10)=1。

　　【该题针对“长期偿债能力分析”知识点进行考核】