参考答案
一、单项选择题
1 参考答案：A
参考解析：
发行股票筹资方式只适用于股份有限公司，选项A正确;吸收直接投资主要适用于非股份制企业筹集权益资本，选项B错误;选项C融资租赁和选项D发行债券属于债务筹资，不符合题意。
2 参考答案：D
参考解析：
长期借款的保护性条款一般有三类：例行性保护条款、一般性保护条款、特殊性条款。选项A属于例行性保护条款;选项B、C属于一般性保护条款;选项D属于特殊性保护条款。
3 参考答案：A
参考解析：
第四季度销售收入中有3万元(6×50%)在次年第一季度才收回，因此记入销售当年的应收账款。
4 参考答案：C
参考解析：
订货业务费属于订货成本中的变动性成本，而采购人员计时工资和采购部门管理费用属于订货成本中的固定性成本;预付订金的机会成本属于储存成本。
5 参考答案：B
参考解析：
发放股票股利不需要向股东支付现金，不会导致现金流出。
6参考答案：B
参考解析：
选项B不正确，接收是一种通过市场约束经营老的办法。
7参考答案：D
参考解析：
选项D说法错误，按照滚动的时间单位不同，滚动预算可以分为逐月滚动、逐季滚动和混合滚动。
8参考答案：A
参考解析：
单位A产品价格=(100+50÷2)X(1+20%)÷(1-5%)=157.89(元)。
9参考答案：A
参考解析：
选项A的说法正确，选项B、C的说法不正确。实际利率与名义利率的换算关系是：i=(1+r/m)m-1，当m=1时，i=r;当m>1时，i>r;当m<1时，i
10 参考答案：D
参考解析：
在主要产品法下，将边际贡献占企业边际贡献总额比重较大的一种主要产品视同于单一品种，按该主要产品的资料进行量本利分析，固定成本全部由该主要产品负担。
11 参考答案：C
参考解析：
选项A，甲方案的净现值小于0，不可行;选项B，乙方案的内含报酬率9%小于基准折现率10%，不可行;选项C，丙方案的年金净流量=960÷(P/A，10%，10)=960÷6.1446=156.23(万元)，大于丁方案的年金净流量136.23万元，因此最优方案为丙方案。
12 参考答案：C
参考解析：
融资租赁的筹资特点有以下5个：①无需大量资金，就能迅速获得资产;②财务风险小，财务优势明显;③筹资的限制条件较少;④租赁能延长资金融通的期限;⑤资本成本负担较高。
13 参考答案：C
参考解析：
协商价格的上限是市场价格，下限是单位变动成本，因此内部转移价格应在120～150元/件之间。
14 参考答案：A
15 参考答案：B
参考解析：
选项B不正确，相关比率是以某个项目和与其有关但又不同的项目加以对比所得的比率，反映有关经济活动的相互关系，利用相关比率指标，可以考查企业有联系的相关业务安排得是否合理。以保障经营活动顺畅进行。
16 参考答案：A
参考解析：
预算委员会或财务管理部门(管理考核层)拟订预算的目标.审议、平衡预算方案;组织下达预算，协调解决问题，组织审计、考核，而企业内部各职能部门和企业基层单位的主要负责人不负责拟订预算，故选项A错误。
17 参考答案：D
参考解析：
延期变动成本是指成本在一定业务量范围内有一个固定不变的基数，当业务量超出这个范围，就会与业务量的增长成正比例变动。
18 参考答案：D
参考解析：
从保本点的计算公式：保本销售量=固定成本÷(单价-单位变动成本)可以看出，降低保本点的途径主要有降低固定成本总额、降低单位变动成本和提高销售单价。
19 参考答案：C
参考解析：
一般认为企业财务评价的内容首先是盈利能力，其次是偿债能力，再次是成长能力。
20 参考答案：A
参考解析：
产品成本总额=固定成本+变动成本=8.4×2500=21000(元)，变动成本总额=5.6×2500=14000(元)。固定成本总额=21000-14000=7000(元)。
21 参考答案：B
参考解析：
流动比率是流动资产与流动负债之比，若流动比率大于1，则说明流动资产大于流动负债，即营运资金一定大于零。
22 参考答案：A
参考解析：
2015年内部资金来源的金额=50000×10%×(1-60%)=2000(万元)。
23 参考答案：D
参考解析：
选项A，净收益运营指数越小，即非经营收益越大，说明收益质量越差;选项B。现金营运指数小于1。说明一部分收益未转化为实际的现金及现金等价物，且这部分收益可能存在减值的情况;选项C，非经营收益不能反映公司的正常收益能力。
24 参考答案：C
参考解析：
按企业是否借助于金融机构来获取社会资金，企业筹资分为直接筹资和间接筹资，选项C正确。
25 参考答案：C
参考解析：
投资组合的β系数等于单项资产的β系数的加权平均数，因此投资组合的β系数可能比单项证券的β系数小。
二、多项选择题
26
参考答案：A,B,C,D
参考解析：
选项A，甲公司投资方所需权益资本=120×60%=72(万元);选项B，2014年甲公司可发放的股利=100=72=28(万元);选项C，剩余股利政策不利于投资者安排收入与支出，也不利于公司树立良好的形象，一般适用于公司的初创阶段;选项D属于剩余股利政策的一个优点。
27
参考答案：A,B
参考解析：
认股权证本质上是一种股票期权，属于衍生金融工具，具有窦现融资和股票期权激励的双重功能。但认股权证本身是一种认购普通股的期权，它没有普通股的红利收入，也没有普通股相应的投票权。
28
参考答案：A,D
参考解析：
存货陆续供应和使用模型下，经济订货量
根据该公式，影响存货经济订货量的因素有以下5个：存货全年总的需求量(D)、一次订货成本(K)、单位存货年变动性储存成本(KC)、每日耗用量(d)和每日送货量(P)。选项A、D均不会对经济订货量产生影响。
29
参考答案：A,B,D
参考解析：
企业的社会责任是指企业在谋求所有者或股东权益最大化时.应负有的维护和增进社会利益的义务。因此，企业的社会责任应该是对股东以外的责任，选项C不符合题意。选项A属于企业对员工的责任，选项B属于企业对债权人的责任，选项D属于企业对消费者的责任。
30
参考答案：A,B,D
参考解析：
选项A、B、D属于预算调整应当遵循的要求;企业正式下达执行的预算，一般不予调整。预算执行单位在执行中由于市场环境、经营条件、政策法规等发生重大变化，致使预算的编制基础不成立，或者将导致预算执行结果产生重大偏差的，可以调整预算，所以选项C错误。
31
参考答案：A,C,D
参考解析：
在两个方案期望投资收益率相同的前提下，可根据标准离差的大小比较其风险的大小，题中甲项目的标准离差小于乙项目的标准离差，因此甲项目的风险小于乙项目的风险;风险即指未来预期结果的不确定性，风险越大其波动幅度就越大，则选项A说法错误、选项B说法正确;选项C、D的说法均无法证实。
32
参考答案：A,D
参考解析：
选项B说法错误，总收入线与总成本线的交点才是保本点;选项C说法错误，保本点以上的总收入线与总成本线围成的区域为盈利区。
33
参考答案：B,C,D
参考解析：
选项B、C、D都属于反映企业长期偿债能力的指标。
34
参考答案：A,B
参考解析：
剩余股利政策的缺点在于每年的股利发放额随投资机会和盈利水平的波动而波动，不利于投资者安排收入与支出，也不利于公司树立良好的形象;公司财务压力较大是固定股利支付率政策的缺点;剩余股利政策有利于企业目标资本结构的保持。
35
参考答案：A,D
参考解析：
总资产周转率的计算公式为：总资产周转率=销售收入净额÷平均资产总额，选项A、D使企业资产总额减少，从而使总资产周转率上升;选项B使资产增加，从而使总资产周转率下降;选项C属于资产的一增一减，不影响总资产。
三、判断题
36 参考答案：对
参考解析：
放弃折扣的信用成本率=2%÷(1-2%)×360÷(30-10)=36.73%。
37 参考答案：错
参考解析：
除息日指股权登记日的下一个交易日，题中股权登记日为2014年3月21日，由于是周五，而周六和周日并不是交易日，所以，除息日应该是2014年3月24日。
38 参考答案：错
参考解析：
题千描述的是“手中鸟”理论的观点。信号传递理论认为，在信息不对称的情况下，公司可以通过股利政策向市场传递有关公司未来盈利能力的信息，从而会影响公司的股价。
39 参考答案：错
参考解析：
公式法的优点是可计算任何业务量的预算成本，可比性和适应性强;列表法的优点是无需计算即可找到与业务量相近的预算成本，而不管实际业务量的多少，无需用数学方法修正混合成本中的阶梯成本和曲线成本为近似的直线成本。可按总成本性态模型计算填列。本题的表述错误。
40 参考答案：对
参考解析：
无追索权保理是指保理商将销售合同完全买断，并承担全部的收款风险;到期保理是指保理商并不提供预付账款融资，而是在赊销到期时才支付，届时不管货款是否收到，保理商都必须向销售商支付货款。因此，两种保理形式下，保理商都承担了全部风险。
41 参考答案：错
参考解析：
按照转股权是否与可转换债券分离，可转换债券分为两类：不可分离的可转换债券、可分离的可转换债券。本题描述的是可分离的可转换债券的特点，不是不可分离可转换债券的特点，而不可分离可转换债券的转股权与债券是不可分离的。
42 参考答案：错
参考解析：
利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化以及相关者利益最大化等各种财务管理目标，都以股东财富最大化为基础。
43 参考答案：对
参考解析：
指数平滑法运用比较灵活，适用范围较广，但在平滑指数的选择上具有一定的主观随意性。
44 参考答案：错
参考解析：
使用滚动预算法编制预算时，预算期与会计期间是脱离的，而定期预算法能够使预算期间与会计期间相配合，便于考核预算的执行结果。
45 参考答案：对
参考解析：
使用投资报酬率指标的不足是使局部利益与整体利益相冲突，但剩余收益指标弥补了这个不足，可以保持部门获利目标与企业总目标一致。
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