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2021年人力资源管理师员易考点题：工作轮换法

来源：考试网 [ 2021年03月15日 ] 【大中小】

　　【四级考点】工作轮换法（第三章）

　　工作轮换法的实施要点：

　　1.工作轮换计划应将企业的需求与受训者的兴趣、能力倾向和职业爱好相结合。

　　2.配备有经验的指导者。

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　　1[单选题]()是指让受训者在预定时期内变换工作岗位,使其获得不同岗位的工作经验的培训方法。

　　A.工作指导法

　　B.特别任务法

　　C.工作轮换法

　　D.现场培训法

　　『参考答案』C

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VIP班	基础弱，没有学习自主性；工作忙，学习时间有限；想今年考证的学员
基础班	有基础，学习时间比较少；有一定的学习能力和主动性；欲突击巩固的学员

　　全国统一服务热线：4000-525-585　联系通道　

责编：chenzhu

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