天津陈塘庄街提升社工素质

　　年来，陈塘庄街高度重视社区工作者队伍建设，特别是今年，该街不断创新活动形式，切实加强组织指导。街办事处虚心向兄弟区街学习取经，领导班子多次听取汇报并进行研讨，最终确定了提升社工队伍素质能力的总体思路。

　　陈塘庄街结合本自身工作实际，制定了社工日常行为规范、考勤管理等相关管理制度，进一步明确了社区每个岗位的工作职责，严格落实上下班打卡制度，严格规范社工工作行为及其工作职责，确保规范化管理工作协调高效运转。

　　在此基础上，该街侧重抓好对社工综合能力的培训，立足社工会做、会说、会写、会思考等多方面能力的培养，开展新进社工入职培训和入职军训，定期组织社工座谈会、研讨会、交流会，加强工作交流，提高沟通交流能力，进一步拓宽了社区工作视野，提升社工工作能力。

　　陈塘庄街还采取灵活多样的方式，开展社工学习教育活动，先后举办了社工业务技能大比武、知识竞赛、情景剧展示、演讲比赛、文体展演等活动为社工提供展示才华的舞台，同时提升社工的业务能力、服务能力和处理突发事件的水平，打造了一支团结协作、攻坚克难、群众满意的社工队伍。

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