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2019年初级审计师《专业相关知识》巩固习题十

来源:考试网  [2019年9月11日]  【

  【例题·单项选择题】(2013初)企业运用货币资金购置长期资产所反映的财务活动是:

  A.筹资活动

  B.投资活动

  C.营运活动

  D.分配活动

  『正确答案』B

  『答案解析』用货币资金购置长期资产所反映的财务活动是投资活动。

  【例题·单项选择题】在下列经济活动中,能够体现企业与其所有者之间财务关系的是:

  A.企业向国有资产投资公司交付利润

  B.企业向国家税务机关缴纳税款

  C.企业向其他企业支付货款

  D.企业向职工支付工资

  『正确答案』A

  『答案解析』企业向国家税务机关缴纳税款,体现的是企业与税务机关之间的财务关系;企业向其他企业支付货款体现的是企业与债权人之间的财务关系;企业向职工支付工资体现的是企业与职工之间的财务关系。

  【例题·多项选择题】下列各项中,属于企业财务管理内容的有:

  A.投资决策

  B.分配股利

  C.人力资源管理

  D.产品质量管理

  E.制定筹资计划

  『正确答案』ABE

  『答案解析』投资决策属于投资管理范畴,分配股利属于分配管理范畴,制定筹资计划属于筹资管理范畴。

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  【例题·单项选择题】下列关于企业财务管理目标的表述中,错误的是:

  A.企业价值最大化目标主要适用于非上市公司

  B.利润最大化目标忽视了货币时间价值和风险因素

  C.相关者利益最大化目标体现了合作共赢的价值理念

  D.股东财富最大化目标容易受到企业外部因素或非正常因素的干扰

  『正确答案』A

  『答案解析』非上市公司必须进行专门评估确定其价值,受评估标准和评估方式的影响,难以客观准确,选项A错误。

  【例题·多项选择题】下列各项中,属于年金形式的项目有:

  A.零存整取储蓄存款的整取额

  B.定期定额支付的养老金

  C.按年数总和法计提的年折旧额

  D.每期期初存入银行数额相等的款项

  E.按年限平均法计提的年折旧额

  『正确答案』BDE

  『答案解析』定期定额支付的养老金、每期期初存入银行数额相等的款项、按年限平均法计提的年折旧额均属于年金;零存整取储蓄存款的整取额是年金终值;按年数总和法计提的年折旧额每年不等额,不属于年金。

  【例题·单项选择题】已知:(F/A,10%,9)=13.579,(F/A,10%,11)=18.531。则10年期、利率为10%的预付年金终值系数为:

  A.17.531

  B.15.937

  C.14.579

  D.12.579

  『正确答案』A

  『答案解析』预付年金终值系数是在普通年金终值系数基础上,期数加1,系数减1的结果,即:10年期、利率为10%的预付年金终值系数=(F/A,10%,11)-1=18.531-1=17.531。

  【例题·单项选择题】已知:(P/A,8%,5)=3.9927,(P/A,8%,6)=4.6229,(P/A,8%,7)=5.2064,则6年期、折现率为8%的预付年金现值系数是:

  A.2.9927

  B.4.2064

  C.4.9927

  D.6.2064

  『正确答案』C

  『答案解析』6年期、折现率为8%的预付年金现值系数=(P/A,8%,5)+1=(P/A,8%,6)×(1+8%)=4.9927。

  【例题·单项选择题】假定政府发行一种没有到期日、不需还本且按年支付固定利息的公债,则该债券利息属于:

  A.预付年金  B.普通年金

  C.递延年金  D.永续年金

  『正确答案』D

  『答案解析』按年支付的固定利息属于年金,没有到期日的年金为永续年金。

  【例题·单项选择题】某企业拟进行一项存在一定风险的投资,有甲、乙两个方案可供选择。甲方案收益率的期望值为20%,标准离差为6%;乙方案收益率的期望值为24%万元,标准离差为6%。则下列结论中正确的是:

  A.甲方案的风险大于乙方案

  B.甲方案的风险小于乙方案

  C.甲、乙两方案的风险相同

  D.无法评价甲、乙两方案的风险大小

  『正确答案』A

  『答案解析』期望值不同应比较标准离差率。

  甲标准离差率=6%/20%=0.3;

  乙标准离差率=6%/24%=0.25。

  【例题·单项选择题】甲项目的期望报酬率为20%,标准离差为10%,经测算甲项目的风险报酬系数为0.2,已知无风险报酬率为5%,则甲项目的投资报酬率是:

  A.20%

  B.15%

  C.10%

  D.9%

  『正确答案』B

  『答案解析』标准离差率=标准离差/期望值=10%/20%=50%。

  投资报酬率=无风险报酬率+风险报酬率=无风险报酬率+风险报酬系数×标准离差率=5%+0.2×50%=15%。

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