岗位分类的基本要求是

来源：焚题库 [2020-09-26] 【大中小】

类型：学习教育

题目总量：200万+

软件评价：

下载版本

多项选择题岗位分类的基本要求是（）。

A.根据系统性原则，按照岗位的业务性质对岗位进行横向归类

B.岗位分类的结构要合理

C.岗位分类的依据，要客观存在的“事”

D.岗位分类反映了岗位工作诸因素上的差别

E.岗位分类一般为静态分类

参考答案：ABCDE

答案解析：在岗位分类的过程中，应注意达到以下几点要求：
1.根据系统性原则，按照岗位的业务性质对岗位进行横向归类
2.岗位分类的结构要合理
3.岗位分类的依据。是客观存在的“事”
4.岗位分类反映了岗位工作诸因素上的差别
5.岗位分类一般是静态分类

涉及考点

人力资源师二级理论知识考试大纲

第五章薪酬管理

第一节薪酬调查

岗位分类的基本要求

题库产品名称	试题数量	优惠价	免费体验	购买
2022年人力资源管理师二级考试题库	5259题	￥98.00	免费体检	立即购买