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与应聘者面对面的交谈与观察.达到客观了解(),由表及里

来源:焚题库 [2020-03-26] 【

类型:学习教育

题目总量:200万+

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    多项选择题与应聘者面对面的交谈与观察.达到客观了解(),由表及里地评价应聘者有关素质.并对是否录用作出判断与决策.

    A.应聘者的业务知识水平

    B.应聘者的外貌风度

    C.应聘者的工作经验

    D.应聘者的求职动机,表达能力,反应能力

    E.应聘者的个人修养,逻辑性思维等情况

    参考答案:ABCDE

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