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课程咨询2021年初中级经济师考试时间为10月30、31日。距离考试时间越来越近啦！小伙伴们是不是都在进行紧张的复习呀!赶快来进行最后的突击吧?华课网校贴心为大家准备了2021中级经济师《人力资源》考点随身记，不是干货都不好意思拿出手来给大家了!来，大家一起来观摩一下!
第一部分 组织行为学
第一章 组织激励
考点一：动机
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1、概念 |
动机是指人们从事某种活动、为某一目的付出努力的意愿，这种意愿取决于目标能否以及在多大程度上能够满足人的需求。 |
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2、要素 |
（1）决定人行为的方向：选择做出什么样的行为； （2）努力的水平：行为的实施程度； （3）坚持的水平：遇到阻碍时付出多大努力坚持自己的行为。 |
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3、分类 |
内源性动机（内在动机）：看重行为本身。 员工看重工作本身，例如，寻求挑战性工作，获得为工作和组织多做贡献的机会以及充分实现个人潜力的机会。 |
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外源性动机（外在动机）：看重行为的结果 员工看重工作所带来的报偿，例如，工资、奖金、表扬、社会地位。 |
考点二：激励
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1、概念 |
激励就是通过满足员工需要而使其努力工作，从而实现组织目标的过程。使员工看到自己的需要与组织目标之间的联系。 |
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2、类型 |
（1）从激励内容的角度可分为物质激励和精神激励。 |
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（2）从激励作用的角度可分为正向激励和负向激励。 | |
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（3）从激励对象的角度可分为他人激励和自我激励。 |
考点内容过多，小编只将部分内容展示出来给大家看看，心动不如行动，想要完整版内容赶紧来领取吧！
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