一、单选题
1.从字面上看,战略的现代概念与传统概念的主要区别在于,现代概念认为战略只包括为达到企业的终点而寻求的途径,不包括企业终点本身;而从本质区别看,现代概念更强调战略另一方面的属性是( )。
A.计划性、全局性和长期性
B.应变性、全局性和风险性
C.应变性、竞争性和风险性
D.应变性、竞争性和全局性
2.下列选项中,属于战略目标体系致力于达到的结果的是( )。
A.股利增长率
B.投资回报率
C.现金流
D.获取足够的市场竞争优势
3.D商城和S电器的市场部门分别采用降价让利方式进行网络促销,采取了类似于海量的广告宣传、代金券、返利等各种具体措施,上述体现的战略是( )。
A.职能战略
B.业务单位战略
C.广告战略
D.总体战略
4.战略管理必须及时了解、研究和应对变化的情况,所体现的是( )。
A.战略管理是企业的综合性管理
B.战略管理是企业的高层次管理
C.战略管理是企业的一种动态性管理
D.战略管理是企业的一项静态性管理
5.某公司评估战略备选方案时,对战略的评估最终还要落实到战略收益、风险和可行性分析的财务指标上。该公司评估战略备选方案时使用的标准是( )。
A.适宜性标准
B.可接受性标准
C.可行性标准
D.多样性标准
6.甲公司制定战略选择方案时,甲公司的最高管理层对其下属部门不做规定,而要求各部门积极提交战略方案。该公司最高管理层在各部门提交战略方案的基础上,加以协调和平衡,对各部门的战略方案进行必要的修改后加以确认。甲公司制定战略备选方案使用的方法是( )。
A.上下结合的方法
B.自上而下的方法
C.自下而上的方法
D.横向管理的方法
7.甲公司认为公司运行状况良好,所以制定的战略基本没有发生较大的变化,仅有一些小的修正。甲公司正处在战略变革发展阶段中的( )。
A.连续阶段
B.渐进阶段
C.不断改变阶段
D.全面阶段
8.甲企业对于新入职的员工进行计算机操作方面的培训,培训后,新员工的计算机操作技术有了很大的进步。这体现了战略变革的类型是( )。
A.技术变革
B.产品和服务变革
C.人员变革
D.结构和体系变革
9.下列选项中,不属于企业战略变革的主要任务的是( )。
A.调整企业理念
B.企业战略重新进行定位
C.重新设计企业的组织结构
D.评估战略备选方案
10.甲公司是一家跨国公司。为扩展业务,甲公司计划在A国增设营销中心,目前需要将部分总部员工派往A国。由于A国地处赤道附近,虽然有公司提供补助,但很多员工还是由于无法适应其炎热的天气而反对这一举措。使得此次计划很难继续进行。甲公司变革受到抵制的原因是( )。
A.心理变化
B.环境变化
C.生理变化
D.职位变化
试题来源:2020年注册会计师《公司战略与风险管理》考试题库
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