11．秘书优化职能环境的着力点，主要是优化（ ）
A．宏观职能环境 B．行业职能环境
C．组织职能环境 D．具体工作环境
12．秘书职能环境要素关系中最重要的是（ ）
A．秘书与本组织群众的关系
B．秘书与本组织领导的关系
C．秘书部门与上级机关的关系
D．平级机关的沟通关系
13．“慎独”是秘书一种重要的（ ）
A．工作方法 B．思维方式
C．认知途径 D．道德修养方法
14．秘书的劳动能够创造价值，其成果往往具有（ ）
A．潜隐性的特点 B．直接性的特点
C．公开性的特点 D．被动性的特点
15．秘书合理的知识结构应当是（ ）
A．文字型人才 B．管理型人才
C．通才型人才 D．办事型人才
16．秘书区别资料真伪的难点是（ ）
A．事例真伪 B．语法逻辑
C．思想意见 D．政策主张
17．科学决策的基础是（ ）
A．信息情报 B．领导经验
C．秘书的参谋意见 D．群众的建议
18．最能体现秘书与领导关系本质特征的是（ ）
A．政治上的同志关系 B．人格上的平等关系
C．角色地位上的上下级关系 D．工作上的主辅关系
19．秘书与领导的关系是建立在（ ）
A．共同经济基础上的 B．不同分工基础上的
C．上下级关系基础上的 D．共同事业目标基础上的
20．秘书在某项工作中需请示时，一般请示（ ）
A．上一级领导 B．主要领导
C．分管领导 D．任何一位领导
