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全国2013年1月高等教育自学考试社会保障国际比较试题_第5页

来源:考试网 [ 2013年2月20日 ] 【大 中 小】

非选择题部分

注意事项:

用黑色字迹的签字笔或钢笔将答案写在答题纸上,不能答在试题卷上。

三、判断改错题(本大题共5小题,每小题3分,共l5)

判断下列各题,在“答题纸”上正确的打“√”,错误的打“×”。并将错误的地方改正过来。

31.现收现付制是一种代际供养制度,它以收支平衡,以收定支为原则。

32.英国近20年来在调整改革社会保障制度上主要是从养老、失业、就业、医疗、教育、

住房等方面进行的,重点是医疗、住房、教育方面的改革。

33.目前,加拿大医疗保险体系面临的主要挑战是医生和护士相对短缺。

34.和我国一样,德国医疗保险机构隶属于政府的某一部门,按照相关的行政法规进行管理。

35.新加坡中央公积金法要求雇主按月在月末的14天内缴费,月工资超过50新元的非全时工作人员、临时工不需要缴费。

四、简答题(本大题共6小题,每小题5分,共30)

36.简要回答社会保障的丰富内涵。

37.简要谈谈你对社会保障对象的理解。

38.简要回答瑞典医疗保健服务体系包括的内容。

39.加拿大全民医疗保险制度的特点主要表现在哪些方面?

40.简要回答退休年龄对美国法定养老金收益的影响。

41.德国医疗保险改革的主要措施有哪些?

五、论述题(本大题共2小题,每小题10分,共20)

42.试论英国国民保健服务制度的特点及其借鉴价值。

43.论述德国失业保险基金用于职业促进的主要措施。

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责编:dengting