21．企业在设计员工福利计划时要考虑的企业内部因素是
A．社会的物价水平 B.企业的发展阶段
C.国家的法律法规 D.竞争对手的福利
22．属于强制性福利的是
A．教育资助 B.企业年金
C.工伤保险 D.人寿保险
23．我国目前规定女职工产假为
A．60天 B.90天
C.120天 D.150天
24.20世纪60年代，大庆油田树立“铁人”王进喜为先进典型，这体现了大庆油田营建企业文化所遵循的原则是
A．继承传统精神 B.适应时代、开拓创新
C.塑造企业英雄 D.保持企业的个性特点
25．联想集团通过赞助2008北京奥运会，传播了企业文化，提高了企业形象的美誉度。这属于企业文化
A．对上维系与传承渠道 B.对下维系与传承渠道
C.对外维系与传承渠道 D.对内维系与传承渠道
26．企业文化的核心是
A．企业价值观 B.企业哲学
C.企业精神 D.企业道德
27．第一个把人力看作资本的经济学家是
A．马克思 B.亚当·斯密
C.威廉·配第 D.亚里士多德
28．谢丽休产假期间，其工资照发。企业的这笔费用支出属于人力资源
A．使用成本 B.保障成本
C.离职成本 D.开发成本
29．吴凡“跳槽”了，企业因一时找不到合适的人员顶替他，损失了5万元。这笔损失费属于人力资源离职成本中的
A．补偿成本 B.低效成本
C.空职成本 D.安置成本
30．侯菲菲在唯美装饰设计工程有限公司担任设计师已经5年了，公司为她支付的人力资源使用成本除了维持成本、奖励成本外，还有
A．录用成本 B.招聘成本
C.重置成本 D.调剂成本
