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浙江省2011年10月高等教育自学考试劳动关系与劳动法试题

来源:考试网 [ 2013年8月10日 ] 【大 中 小】

课程代码:06089

一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

1.下列有关劳动法中劳动特征的陈述哪个是正确的?(      )

A.一般是人们在争取与实现劳动权过程中的劳动

B.包括有偿性劳动和无偿性劳动

C.劳动关系主体双方地位是不平等的

D.劳动关系主体双方不具有管理与被管理关系

2.与劳动法关系最密切的法律部门是(      )

A.民法                                                          B.经济法

C.行政法                                                       D.社会保障法

3.下列法律内容中哪个选项不属于劳动关系协调法范畴?(      )

A.劳动合同                                                   B.职工奖惩规则

C.集体协商                                                   D.集体合同

4.下列关于劳动法律关系和劳动关系的论述中,哪个选项是正确的?(      )

A.劳动关系体现了国家的意志

B.劳动法律关系是劳动关系存在的基础

C.劳动法律关系具有国家强制力

D.劳动法律关系变化了,劳动关系也应该随之变化

5.劳动法规定劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力开始于几周岁?(      )

A.10周岁                                                      B.14周岁

C.16周岁                                                         D.18周岁

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