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中级会计师考试财务管理考点习题:分配管理

来源:华课网校  [2021年6月8日]  【

第九章 收入与分配管理

第四节 分配管理

  本章属于考试的重点章节。各种题型均可涉及,销售预测分析、销售定价管理、股利政策容易在主观题中进行命题,预计考试分值在10分左右

  主要知识点:

  1.股利政策与企业价值

  2.利润分配制约因素

  3.股利支付形式与程序

  4.股票分割与股票回购

  5.股权激励

  [单选题]下列净利润分配事项中,根据相关法律法规和制度,应当最后进行的是()。

  A向股东分配股利

  B提取任意公积金

  C提取法定公积金

  D弥补以前年度亏损

  参考答案:A

  [单选题]厌恶风险的投资者偏好确定的股利收益,而不愿将收益留存在公司内部去承担未来的投资风险,因此公司采用高现金股利政策有利于提升公司价值。这种观点的理论依据是()。

  A代理理论

  B信号传递理论

  C所得税差异理论

  D“手中鸟”理论

  参考答案:D

  [单选题]下列关于固定股利支付率政策的说法中,不正确的是()。

  A体现了多盈多分、少盈少分、无盈不分的股利分配原则

  B从企业支付能力的角度看,这是一种不稳定的股利政策

  C比较适用于那些处于稳定发展阶段且财务状况也较稳定的公司

  D该政策下,容易使公司面临较大的财务压力

  参考答案:B

  [单选题]下列关于股利支付形式的说法中,不正确的是()。

  A财产股利和负债股利实际上是现金股利的替代

  B股票股利会引起所有者权益内部结构发生变化

  C以公司所拥有的其他公司的债券支付股利,属于支付负债股利

  D发放股票股利可能导致资本公积增加

  参考答案:C

  [单选题]在下列股利分配政策中,能保持股利与收益之间一定的比例关系,并体现多盈多分、少盈少分、无盈不分原则的是()。

  A剩余股利政策

  B固定或稳定增长的股利政策

  C固定股利支付率政策

  D低正常股利加额外股利政策

  参考答案:C

  [单选题]某公司2019年的税后利润为2000万元,年末的普通股股数为1000万股,2020年的投资计划需要资金2200万元,公司的目标资本结构为权益资本占60%,债务资本占40%。如果该公司实行剩余股利政策,则2019年的每股股利为()元。

  A0.50

  B2

  C0.68

  D0.37

  参考答案:C

  [单选题]下列各项中,受企业股票分割影响的是()。

  A每股股票价值

  B股东权益总额

  C企业资本结构

  D股东持股比例

  参考答案:A

  [单选题]根据被激励者完成业绩目标的情况,以普通股作为长期激励形式支付给经营者的激励模式是()。

  A业绩股票激励模式

  B股票增值权模式

  C股票期权模式

  D限制性股票模式

  参考答案:A

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