人力资源管理师

当前位置:中华考试网 >> 人力资源管理师 >> 助理管理师 >> 专业能力考试试题 >> 选择培训方法的程序

选择培训方法的程序

来源:焚题库 [2021-07-22] 【

类型:学习教育

题目总量:200万+

软件评价:

下载版本

    问答题选择培训方法的程序。
     

    参考答案:(一)确定培训活动的区域
     (二)分析培训方法的适用性
     (三)根据培训要求优选培训方法①保证培训方法的选择要有针对性,即针对具体的工作任务来选择;②保证培训方法与培训目的、课程目标相适应;③保证选用的培训方法与受训者群体特征相适应;分析受训者群体特征可使用以下参数:(1)学员构成(2)工作可离度(3)工作压力④培训方式方法要与企业的培训文化相适应;⑤培训方法的选择还取决于培训的资源与可能性。
     

    登录查看解析 进入题库练习

    答案解析:

     

    涉及考点

    人力资源管理师三级专业能力考试大纲

    第三章、培训与开发

    第三节 培训方法的选择与组织实施

    相关题库

    题库产品名称 试题数量 优惠价 免费体验 购买
    2022年人力资源管理师三级考试题库 3867题 ¥98.00 免费体检 立即购买