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（）利用惯性原理，对企业人力资源需求总量进行预测

来源：焚题库 [2019-03-20] 【大中小】

类型：学习教育

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单选题【2011年真题】（　）利用惯性原理，对企业人力资源需求总量进行预测。

A.趋势外推法

B.人员比率法

C.回归分析法

D.经济计量模型法

参考答案：A

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