人力资源管理师

当前位置:考试网 >> 人力资源管理师 >> 管理师 >> 理论知识考试试题 >> 将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起,对组织或员工个人

将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起,对组织或员工个人

来源:焚题库 [2018-06-15] 【

类型:学习教育

题目总量:200万+

软件评价:

下载版本

    单选题【2014年真题】将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起,对组织或员工个人进行考评的方法是( )。

    A.合成考评法

    B.日清日结法

    C.评价中心法

    D.强迫分布法

    参考答案:A

    查看答案解析 进入焚题库

    相关题库

    题库产品名称 试题数量 优惠价 免费体验 购买
    2022年人力资源管理师二级考试题库 5259题 ¥98.00 免费体检 立即购买
    2022年人力资源管理师四级考试题库 3220题 ¥98.00 免费体检 立即购买