人力资源管理师

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下列关于目标管理法的说法，不正确的是()

来源：焚题库 [2018-01-05] 【大中小】

类型：学习教育

题目总量：200万+

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单选题下列关于目标管理法的说法，不正确的是（）

A.由员工与主管共同协商制定个人目标

B.用可观察、可测量的工作结果作为衡量员工工作绩效的标准

C.难以对员工和不同部门间的工作绩效作横向比较

D.不适合对员工进行反馈指导

参考答案：D

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