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2017陕西师范大学招聘申报“长江学者奖励计划”特聘教授等

陕西师范大学人事信息网  2017-05-23  【

  陕西师范大学创建于1944年,是教育部直属、国家“211工程”重点建设大学,位于世界四大历史文化名城之一的古都西安。学校现设有18 个博士后科研流动站,15个博士学位授权一级学科,112个博士学位授权学科专业,40个硕士学位授权一级学科,197个硕士学位授权学科专业, 1个博士专业学位授权点(教育博士),22个硕士专业学位授权点(含工程硕士9个领域)。学校有国家重点学科4个,有国家基础学科人才培养和科学研究基地2个,国家工程实验室 1 个,国家级实验教学示范中心4个,教育部人文社会科学研究基地1个,国家体育总局体育社会学重点研究基地1个,教育部重点实验室和工程研究中心4个。为加快“双一流”大学建设步伐,学校诚聘优秀人才加盟我校,共铸辉煌。

  一、招聘对象

  拟申报“长江学者奖励计划”特聘教授、讲座教授、青年学者的优秀人才。

  二、招聘学科

  哲学、马克思主义理论、政治学、法学、社会学、文学、历史学、教育学、心理学、外语、数学、物理学、化学、材料科学、生命科学、地理科学、食品科学、计算机科学、新闻学、美术学、音乐学、体育学、经济学、管理学、民族学等。

  三、招聘条件

  (一)特聘教授

  1.自然科学、工程技术类人选不超过45周岁(1971年1月1日后出生),人文社会科学类人选不超过55周岁(1961年1月1日后出生);近3年连续在东部地区或海外工作的,年龄放宽2岁,即自然科学、工程技术类人选不超过47周岁(1969年1月1日后出生),人文社会科学类人选不超过57周岁(1959年1月1日后出生);

  2.一般应具有博士学位,在教学科研一线工作;海外应聘者一般应担任高水平大学副教授及以上职位或其他相应职位,国内应聘者应担任教授或其他相应职位;

  3.胜任核心课程讲授任务;学术造诣高深,在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就;具有创新性、战略性思维,具有带领本学科赶超或保持国际先进水平的能力;具有较强的领导和协调能力,能带领学术团队协同攻关;

  4.恪守高等学校教师职业道德规范,具有拼搏奉献精神;

  5.应在签订聘任合同后一年内全职到岗工作。

  (二)讲座教授

  1.在海外教学科研一线工作,一般应担任高水平大学教授职位或其他相应职位;

  2.学术造诣高深,在本学科领域具有重大影响,取得国际公认的重大成就;

  3.诚实守信、学风严谨、乐于奉献、崇尚科学精神;

  4.每年在校工作时间2个月以上。

  (三)青年学者

  1.自然科学、工程技术领域人选年龄不超过38周岁(1978年1月1日后出生),人文社会科学领域不超过45周岁(1971年1月1日后出生);

  2.一般具有博士学位,在教学科研一线工作;国内应聘者一般应担任副高级及以上专业技术职务。

  3.应在签订聘任合同后一年内全职到岗工作。

  四、岗位待遇

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