2019监理工程师考试《合同管理》章节精讲：第三章第四节

第四节　施工评标办法

　　1.评标方法概述

　　2.经评审的最低投标价法

　　3.综合评估法

　　1.评标方法概述

　　1.1 经评审的最低投标价法(最低评标价法)

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　　1.2 综合评估法

　　1.3 评标程序的要点

　　1.1 经评审的最低投标价法(最低评标价法)

　　■适用于没有特殊专业施工技术要求，采用通用技术即可保证质量完成的项目

　　■实质是将投标中的非价格因素折算为价格进行比较

　　■投标价最低者最好

　　■评标价只用来进行评比选择，中标后仍按投标报价签订合同

　　【形象理解法】学校对学生进行评比，以期末考试总分为主要因素，把其它非考分因素折算为考分

　　【2011年真题】下列关于最低评标价法的说法中，正确的是(　)。

　　A.以投标人的平均报价作为评标价

　　B.以中标人的评标价作为中标价

　　C.以报价最低的投标价为中标价

　　D.以中标人的报价为中标价

　　『正确答案』D

　　『答案解析』本题考查的是评标方法概述。最低评标价法是指评审过程中以该标书的报价为基础，将报价之外需要评定的要素按预先规定的折算办法换算为货币价值，最终构成评标价格。评标价既不是投标价也不是中标价，评标价最低的投标书为最优。合同价仍以投标报价为准。参见教材P40。

　　【2009年真题】采用评标价法进行评标，评标委员会确定的评标价格本质上是(　)。

　　A.确定中标价

　　B.确定合同价

　　C.衡量各投标书优劣的依据

　　D.确定投标人实现各种指标的依据

　　『正确答案』C

　　『答案解析』本题考查的是评标方法概述。采用评标价法,是将非价格因素量化为价格来考虑，它是评价标书的依据。既不是中标价，也不是合同价，只是一种评价方法。中标后仍按投标报价签订合同。参见教材P40。

　　【2009年真题】某施工项目招标，四家投标人的报价和评标价分别为：甲，1800万元、1870万元;乙，1850万元、1890万元;丙，1880万元、1820万元;丁，1990万元、1880万元，则中标候选人中排序第一的应为(　)。

　　A.甲　　　B.乙

　　C.丙　　　D.丁

　　『正确答案』C

　　『答案解析』本题考查的是评标方法概述。按评标价从低到高的顺序选择中标候选人，不考虑报价的高低。参见教材P40。

　　1.2 综合评估法

　　适用于大型复杂工程，有特殊专业施工技术和经验要求的评标。

　　分别对评标要素计分，进行综合评估。

　　1.3 评标程序的要点

　　招标文件中没有规定的评标标准和方法不得作为评标的依据。

　　当超过三分之一的评标委员会成同认为评标时间不够的，招标人应当延长评标时时间。