2017上半年吉林人力资源管理师考核方案

　　据“2017年吉林省人力资源管理师职业技能鉴定通知”可知，2017上半年吉林人力资源管理师考核方案如下：

　　全国、全省统一鉴定考核方案详见附件5.

　　日常鉴定考核方式为：理论知识科目采取闭卷笔试方式行，初级工、中级工、高级工考试时长为60分钟，技师、高技师考试时长为90分钟;技能操作科目采取实际操作或模拟作考核方式进行，考核时长视工种不同分别确定;技师、高级技师综合评审采取业绩成果评价方式进行(考生需提交书面业绩成果报告)。

　　附件：点击下载附件详情

　　1、2017年职业技能日常鉴定工种目录

　　2、2017年职业技能统一鉴定时间安排

　　3、2017年职业技能日常鉴定时间安排

　　4、吉林省职业技能鉴定申报表

　　5、2017年职业技能统一鉴定考核方案

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