【例题·多选题】(2018年)根据社会保险法律制度的规定，下列关于社会保险费征缴的表述中，正确的有(　)。

　　A.职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴

　　B.用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足

　　C.未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员可以直接向社会保险征收机构缴纳社会保险费

　　D.用人单位应当自用工之日起30日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记

　　『正确答案』ABCD

　　【例题·多选题】下列关于社会保险费缴纳的表述中，正确的有(　)。

　　A.用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费

　　B.职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴

　　C.无雇工的个体工商户可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费

　　D.用人单位应当按季度将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人

　　『正确答案』ABC

　　【例题·多选题】(2013年)根据社会保险法律制度的规定，关于社会保险基金管理运营的下列表述中，正确的有(　)。

　　A.社会保险基金专款专用

　　B.按照社会保险险种分别建账、分账核算

　　C.社会保险基金存入财政专户，通过预算实现收支平衡

　　D.社会保险机构的人员经费、运营经费、管理费用由社会保险基金支付

　　『正确答案』ABC

　　【例题·判断题】(2015年)职工发生工伤事故但所在用人单位未依法缴纳工伤保险费的，不享受工伤保险待遇。(　)

　　『正确答案』×

　　【例题·判断题】(2017年)用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起按日加收滞纳金。(　)

　　『正确答案』√

　　【例题·不定项选择题】(2018年)甲公司职工刘某在工作中因机器故障导致其腿部受伤，被送往医院治疗2个月，治疗期间甲公司按月向其支付各项待遇。出院后，刘某回公司上班，因其腿部受伤导致丧失劳动能力，刘某已经不能从事原工作。甲公司拟单方解除与刘某之间尚未到期的劳动合同，刘某拒绝，双方由此发生争议。

　　已知：刘某月工资4 000元，实际工作年限5年，在甲公司工作2年，甲公司所在地月最低工资标准为2 500元。

　　要求：根据上述资料，不考虑其他因素，分析回答下列小题。(经典题解P528资料六)

　　1.下列关于刘某腿部受伤法律后果的表述中，正确的是(　)。

　　A.刘某可享受3个月的医疗期待遇

　　B.刘某可享受的医疗期应按6个月内累计病休时间计算

　　C.刘某的伤情应认定为工伤

　　D.刘某可享受停工留薪待遇

　　『正确答案』CD

　　2.刘某治疗期间，甲公司每月向其支付的工资待遇不得低于(　)。

　　A.4 000元

　　B.3 200元

　　C.2 000元

　　D.2 500元

　　『正确答案』A

　　3.下列关于甲公司单方解除刘某劳动合同方式的表述中，正确的是(　)。

　　A.刘某不能从事甲公司为其另行安排的工作，甲公司方可解除劳动合同

　　B.甲公司不得单方解除劳动合同

　　C.甲公司可额外支付刘某1个月工资后解除劳动合同

　　D.甲公司可提前30日书面通知刘某解除劳动合同

　　『正确答案』B

　　4.刘某解决该劳动争议拟采取的下列方式中，符合法律规定的是(　)。

　　A.可直接向人民法院提起诉讼

　　B.可与甲公司协商解决

　　C.可向劳动争议仲裁机构申请仲裁

　　D.可向劳动争议调解组