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2017年注册安全工程师法律知识练习题(9)

来源:考试网  [2017年8月27日]  【

  第 1 题

  依据《安全生产法》的规定,生产经营单位必须执行的安全生产标准包括 ( )

  A.国家标准

  B.行业标准

  C.地方标准

  D.企业标准

  E.国际标准

  正确答案:A,B,

  第 2 题

  依据《安全生产法》的规定,下列企业中,必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全管 理人员的企业包括 ( )

  A.从业人员100人的矿山企业

  B.从业人员100人的机械制造企业

  C.从业人员100人的纺织企业

  D.从业人员100人的危险物品生产、经营、储存企业

  E.从业人员100人的建筑施工企业

  正确答案:A,D,E,

  第 3 题

  依据《安全生产法》的规定,安全设备的设计、制造、安装、使用、( )和报废,应当符合国 家标准或者行业标准。

  A.检测

  B.保养

  C.维修

  D.改造

  E.处置

  正确答案:A,C,D,

  第 4 题

  依据《安全生产法》的规定,负有安全生产监督管理职责部门的工作人员,对不符合法定安 全生产条件的安全生产事项予以批准或者验收通过的,给予的行政处分有 ( )

  A.记大过

  B.降级

  C.降职

  D.撤职

  E.开除

  正确答案:B,D,

  第 5 题

  依据《安全生产法》的规定,在危险物品生产、经营、储存单位的下列违法情形中,可以责令 停产停业整顿,并处2万元以下罚款的有 ( )

  A.未按照规定设立安全生产管理机构

  B.主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格

  C.对重大危险源未登记建档

  D.未按照规定配备安全生产管理人员

  E.未如实告知从业人员作业场所和工作岗位存在的危险因素和防范措施

  正确答案:A,B,D,E,

  第 6 题

  依据《道路交通安全法》的规定,道路施工作业或者道路出现损毁,未及时设置警示标志、未 采取防护措施,或者( ),致使通行的人员、车辆及其他财产遭受损失的,负有相关职责 的单位应当依法承担赔偿责任。

  A.未安排交通警察值勤

  B.未按照规定设置交通标志

  C.未按照规定设置交通标线

  D.未安排交通协管员协助管理

  E.未按照规定设置交通信号灯

  正确答案:B,C,E,

  第 7 题

  依据《劳动法》的规定,禁止用人单位安排女工从事的劳动有 ( )

  A.矿山井下劳动

  B.国家规定的第三级体力劳动强度的劳动

  C.国家规定的第四级体力劳动强度的劳动

  D.电焊作业劳动 E.连续负重10公斤的劳动

  正确答案:A,C,

  第 8 题

  依据《职业病防治法》的规定,用人单位在职业病管理方面应当履行的义务有 ( )

  A.职业病诊断

  B.职业病危害申报

  C.职业病危害公告和警示

  D.急性职业病危害事故应急救援和控制

  E.向劳动者如实告知可能的职业病危害及其后果

  正确答案:B,C,D,E,

  第 9 题

  依据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》,煤矿未依法取得( )和矿长未依 法取得矿长资格证、矿长安全资格证的,煤矿不得从事生产。

  A.采矿许可证

  B.安全生产许可证

  C.煤炭生产许可证

  D.营业执照

  E.税务登记证

  正确答案:A,B,C,D,

  第 10 题

  依据《危险化学品安全管理条例》的规定,剧毒化学品的生产、储存、使用单位,应当对剧毒 化学品的( )和用途如实记录,并采取必要的保安措施,防止剧毒化学品被盗、丢失或者 误售、误用。

  A.产量.

  B.流向

  C.储存量

  D.质量

  E.特性

  正确答案:A,B,C,

责编:lzy
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